Skąd pochodzą Twoje stroje kąpielowe Anita & Rosa Faia?

Zanim bikini, tankini albo jednoczęściowy strój kąpielowy Anita lub Rosa Faia sprawi, że będziesz wyglądać dobrze na plaży, przechodzi przez wiele rąk. Firma ANITA projektuje wszystkie produkty w Niemczech i produkuje je niemal całkowicie we własnych fabrykach.

 


 Design made in Germany

W ANITA wszystkie fasony i style powstają w Niemczech – od projektu aż do gotowości do produkcji. Tak jak w klasycznym zakładzie rzemieślniczym, (prawie) wszystko pochodzi tu z jednego źródła. Projektantki zbierają inspiracje i uwzględniają życzenia oraz uwagi klientek. W ten sposób powstają tzw. moodboardy (tablice inspiracji) – pierwsze zestawienia pomysłów dotyczących nastroju i kolorystyki. Dodatkowo projektantki wybierają modne kolory na nadchodzący sezon.

Dopiero po stworzeniu takich ram kolekcji projektują poszczególne style. W firmie ANITA już w fazie koncepcyjnej uwzględnia się użytkowniczki o każdej sylwetce i noszące różne rozmiary. Szczególną uwagę trzeba zwrócić na idealne podtrzymanie i dopasowanie w dużych rozmiarach. To bardzo istotne w odniesieniu do krojów. Aspekty te należy uwzględnić również przy wyborze materiałów.

Po podjęciu ostatecznej decyzji o wyborze artykułów i serii dla każdego rozmiaru i każdej miseczki wykonuje się odpowiedni wykrój. W zakładowej wzorcowni dla każdego rozmiaru i miseczki powstaje osobny wykrój. W zależności od artykułu może to oznaczać nawet do 50 pojedynczych elementów wykrojów i dodatków! Testerki i modelki wielokrotnie przymierzają wszystkie artykuły. Ten praktyczny test użytkowy pozwala odkryć potencjał ulepszeń. W razie potrzeby wykroje są dostosowywane i zmieniane do momentu osiągnięcia idealnego dopasowania.


Produkcja w naszych własnych zakładach

Jako właściciel łącznie sześciu zakładów produkcyjnych – w tym w Chonburi w Tajlandii i Rangunie w Mjanmie – ANITA kontroluje 80 procent własnej produkcji. W ten sposób ANITA gwarantuje najwyższe standardy jakości, od idealnego dopasowania aż po trwałość produktów, i aktywnie przejmuje odpowiedzialność za warunki pracy oraz warunki ramowe w fabrykach w Europie i Azji.


Standardy pracy i odpowiedzialność społeczna

Najwyższy szacunek dla wszystkich pracowników firmy ANITA to nieodłączny element filozofii rodziny właścicieli Weber-Unger. Zasada ta obowiązuje nie tylko w zakładach produkcyjnych w Portugalii i Czechach, ale również – a nawet w szczególności – w Tajlandii i Mjanmie. Nowoczesne, przyjazne i klimatyzowane miejsca pracy zgodne z najwyższymi standardami higienicznymi to oczywistość. Zarówno zabezpieczenie medyczne, jak i socjalne pracowników poprzez optymalną opiekę i wsparcie w przypadku choroby, jest priorytetem właścicieli. 

Obejmuje to między innymi następujące środki:

  • Zapewnienie pracownikom wysokiej jakości zdrowych posiłków
  • Uregulowany czas pracy i przerw oraz rozsądne modele urlopowe
  • Możliwości łatwego dojazdu
  • Zakłady pracy w otoczeniu natury z widokiem na zieleń 

Środowisko i zrównoważony rozwój

W lokalizacjach, w których dostępny jest ekologiczny prąd, firma ANITA pozyskuje obecnie już ponad 90% energii elektrycznej ze źródeł odnawialnych. Pozostałe oddziały dołączą do programu najpóźniej w 2025 roku.
Dodatkowo ANITA dąży do tego, aby do 2025 roku pokrywać 25% swojego globalnego zapotrzebowania na energię elektryczną z samodzielnie wygenerowanej energii odnawialnej, pochodzącej z systemów fotowoltaicznych na dachach. Główny zakład w Brannenburgu, jak również zakłady produkcyjne w Mjanmie i Portugalii, już osiągają ten cel.

W swoich produktach ANITA stawia na często niedoceniany element zrównoważonego rozwoju: długą trwałość!

Im trwalsze są produkty, tym mniej jest problemów z recyklingiem lub utylizacją. I tym mniej zużywa się surowców.